株式会社Parame（本社：東京都新宿区、代表取締役：岡野亮義、以下「Parame」）は、採用時に第三者からの評価を参照してミスマッチを防ぐ「リファレンスチェック」と経歴詐称などの不正を検知する「バックグラウンドチェック」に関するホワイトペーパー ...

採用選考に際し行われるバックグラウンドチェックとは、応募者(候補者)の経歴や仕事ぶりなどを調査することです。「採用前調査」「雇用調査」とも呼ばれます。履歴書に書かれた過去の経歴、面接で本人が話した内容、そういったものに虚偽や問題が ...

「バックグラウンドチェック」は、採用活動の過程において、候補者の経歴や身辺に関する調査を行うことを指します。もともとは外資系の企業で用いられていた概念ですが、近年では国内企業でも実施されるケースがあります。 この記事では ...

企業サービスは38年の実績を誇るバックグラウンドチェック（採用調査）を大阪商工会議所が主催する「大阪勧業展2016」に出展します。公正な採用選考をめざすべく、バックグラウンドチェックを未導入の企業へ広く知っていただきます。 大阪商工会議 ...

この連載では、現役の調査員が、採用調査や問題社員のリスク調査といった「企業調査のリアル」をお伝えしてきました。特に採用前のバックグラウンドチェックは、多数の企業が導入しつつあります。この「バックグラウンドチェック」とはそもそも何な ...

企業サービスは38年の実績を誇るバックグラウンドチェック（採用調査）の英文レポート対応サービスを充実させ、より高品質でスピード報告。 企業サービスは38年の実績を誇るバックグラウンドチェック（採用調査）の英文レポート対応サービスを ...

日本の人事部TOP 資料・書式文例 サービス・製品資料一覧 バックグラウンドチェックにおける調査手法や目的・効果について バックグラウンドチェック及びリファレンスチェックに関する詳細については、こちらの資料を御覧ください。

『日本の人事部』 - 人材採用・育成、組織開発のナレッジコミュニティ 中途採用でバックグラウンドチェックやリファレンスチェックを行っているかどうかを聞きました。 「行っている」は、13.5％という結果でした。「行っていないが、今後行う予定」が6 ...

株式会社プラスアルファ・コンサルティング（本社：東京都港区、代表取締役社長：三室克哉、証券コード：4071）はデータに基づいた人事戦略の実現を目指すタレントマネジメントシステム「Talent Palette（タレントパレット）」において、世界有数の金融 ...

The government agency overseeing child policies on Thursday announced a new certification mark for entities taking part in a ...

中国SNSの微博（ウェイボー）にこのほど、「映画・テレビ業界で俳優のバックグラウンドチェックの時代に突入」との投稿があり、話題を集めている。 情報によると、映画やドラマなどのコンテンツ制作に際し、かつては影響力、人気、役者が持つデータ ...